眼下這個季節(jié)又到了生育的高峰期，這寶寶們還沒出生，很多準爸爸準媽媽就忙著給孩子找月嫂了，再加上現在80后也進入生寶寶的高峰期，現在的月嫂真是供不應求啊，記者對目前的月嫂市場進行了一番調查了解。

　　幾千個月嫂滿足不了市場

　　今天記者從濟南的幾家大型家政公司了解到，他們公司的月嫂真叫一個“火”。

　　據濟南某家政公司副總經理高玉芝介紹，雖然現在有幾千個月嫂，還是滿足不了市場的需求。有些高級的像首席排隊，現在后面已經排著六七個客戶，已經給她簽了合同。

　　其中有一家家政公司，里面五星級、金牌以上的月嫂，都已經預定到明年的五六月份了。據家政業(yè)內人士介紹，現在“80后”的雇主已占到市場的三分之二左右，并且大多是高知識、高收入的家庭。

　　濟南一位市民表示，雖然過去帶過孩子，以前沒這么多講究，所以他們還是相信月嫂。

　　月嫂變“年嫂”

　　還有的準爸爸準媽媽，老家在外地，雙方父母又不在身邊，兩個年輕人是既沒經驗，也沒時間，所以也都想找月嫂。據有關數據顯示，在2005——2020年期間，中國將迎來真正的生育高峰，每年有2500萬嬰兒在中國出生，其中請月嫂的家庭占新生兒的15%左右，而現有的月嫂遠遠滿足不了這些雇傭的客戶?，F在月嫂難找除了客戶比月嫂多之外，還有一個原因就是有部分高收入的家庭，為了讓孩子得到更好的照顧，會長時間雇傭月嫂。月嫂雖然是一個月的服務，客戶需要已經把這種服務給延長了，有的用月嫂甚至用到一年。

　　這就讓本來難找的月嫂，就更緊張了。記者了解到，市場的火爆也讓月嫂收入水漲船高?，F在濟南市場普通星級月嫂月薪在兩千左右，高質量的月嫂月薪更是高達四五千。

　　雖然月嫂這個工作就是看孩子照顧孕婦，看起來比較簡單，可是他們是集保姆、護士、廚師、保育員的工作性質于一身，還是非常有技術含量的?，F在月嫂本身就難找，要找個級別高、有經驗的就更難了。就是因為月嫂難找，現在不少家政公司都想鉆這個空子，導致月嫂市場亂象橫生。

　　金牌級月嫂門檻高

　　今天，記者以為自己找月嫂的身份，走訪濟南的十多家家政公司，在一家政公司，還沒登記者說要找什么樣的，里面工作人員就迫不及待的給記者介紹了。

　　濟南某家政公司工作人員表示，什么級別的都有，就看你自己要什么級別的了。

　　2007年11月10日，山東省實施了《山東省家政服務——母嬰生活護理員(月嫂)服務質量規(guī)范》。按照《規(guī)范》要求，金牌級月嫂除了要具備近4年實際工作經驗并至少安全看護40個以上的嬰兒外，還要取得高級家政服務員資格證書、高級育嬰師資格證書和營養(yǎng)配餐師資格證書，可謂門檻高，要求嚴。記者在向家政公司要以上證書時，多數公司的月嫂只有身份證、健康證和由公司自己發(fā)的月嫂證?？蛇€有些家政公司連自己的月嫂級別都不清楚。