年關(guān)將至，又是保姆“鬧荒”時(shí)，只是今年的“荒”來(lái)得有點(diǎn)早。據(jù)家政公司透露，每年元旦中旬到農(nóng)歷十五這段時(shí)間，是“保姆荒”最嚴(yán)重的時(shí)期，幾乎請(qǐng)不到保姆。但今年這種現(xiàn)象至少提前了半個(gè)月?！艾F(xiàn)階段保姆月薪已高達(dá)1800元到2000元，比之前增長(zhǎng)了20%，但是漲價(jià)了也找不到保姆?！?我市的家政行業(yè)起步于1997年，發(fā)展如此之久的家政行業(yè)為何年年“鬧饑荒”，

　　市民抱孩子上門(mén)高價(jià)找保姆

　　“現(xiàn)在市面上很難找到保姆了，找到稱心的保姆就更難了。”市民劉女士告訴記者，“家里從2006年開(kāi)始請(qǐng)保姆，那時(shí)工資600元/月，現(xiàn)在工資要1400元/月，這還算是低的。”

　　“為什么工資漲了一倍不止，保姆尤其是好保姆還是那么難找呢?”調(diào)查中，不少人對(duì)記者抱怨。

　　“每天都要接到上百個(gè)咨詢電話，公司里的幾部電話一天到晚響不停。”小羽佳家政公司的工作人員小劉告訴記者，不僅是市民，家政公司也為廈門(mén)愈演愈烈的“保姆荒”頭疼不已。特別是到了年底，許多保姆提前返鄉(xiāng)并乘機(jī)辭工，“許多市民急于在節(jié)前找到合適的保姆，甚至抱著孩子上門(mén)找保姆。但保姆確實(shí)是太緊張了”。

　　“我們公司現(xiàn)在人手很緊缺，想招聘一些業(yè)務(wù)熟練的保姆更是困難。”昨天，金德佳保潔公司一位工作人員也表示，盡管公司提高了平均工資，但還是很難招聘到家政服務(wù)人員。

　　“雖然往年臨近春節(jié)的時(shí)候家政服務(wù)人員也很緊缺，但是，我沒(méi)料到，今年短缺的情形來(lái)得如此之早?！睋?jù)其透露，從下半年開(kāi)始，招工困難就已經(jīng)凸顯。

　　廈門(mén)超九成保姆須外地輸送

　　據(jù)了解，我市的家政行業(yè)起步于1997年，發(fā)展如此之久的家政行業(yè)為何年年“鬧饑荒”，并且愈演愈烈?其中原因是多方面的。

　　目前，我市從事保姆工作的人數(shù)在5萬(wàn)—8萬(wàn)，其中90%來(lái)源省外，剩下10%也多來(lái)自省內(nèi)其他地方。因此，春節(jié)來(lái)臨時(shí)，外地人員返鄉(xiāng)，“保姆荒”特別凸顯。

　　但春節(jié)僅僅是“保姆荒”的催化劑。廈門(mén)城市規(guī)模和人口規(guī)模的不斷擴(kuò)大導(dǎo)致對(duì)保姆需求的不斷增加，這個(gè)速度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了保姆從業(yè)人員增長(zhǎng)的速度，近年來(lái)，保姆行業(yè)更是出現(xiàn)了萎縮。廈門(mén)市巾幗園一工作人員透露：“從外地婦聯(lián)輸送過(guò)來(lái)的家政員，往年春節(jié)后，基本一個(gè)月可達(dá)三四百人，而今年春節(jié)后到3月份才有三四十人，并且都被提前預(yù)約了，所以說(shuō)今年從整個(gè)家政行業(yè)來(lái)講，輸送量下降得太厲害了。”

　　“回工潮”也在很大程度上對(duì)保姆市場(chǎng)造成了分流。據(jù)了解，原先的保姆輸送地，如龍巖、三明，當(dāng)?shù)匾恍┕S開(kāi)工以及包括廈門(mén)、泉州的企業(yè)把廠遷到這些地方， 這些地區(qū)的務(wù)工人員由于可以在家找到一份不錯(cuò)的工作，自然不愿意再出來(lái)當(dāng)保姆了。省外一些輸送地也有類似的情況，而且由于工人短缺，一些工廠放寬了年齡限制，許多中年的保姆也流向工廠。這也是為什么現(xiàn)在廈門(mén)家政市場(chǎng)很難再尋覓到35歲以下的保姆了。