工資上漲30%也難留住 西安保姆荒緣由何
日期:2005-04-09 14:18:00
西安保姆市場告急
家住郝家村的張先生一個月前就想找個照顧孩子的保姆,連走三家家政服務公司,甚至動用所有親朋好友幫忙,至今仍沒有找到。
記者從市婦聯(lián)家政服務中心了解到,目前家政中心一個月僅接待上門來找保姆的就達500多人,而登記求職的務工人員僅為200余人,供需人數(shù)懸殊很大。很多急需保姆的雇主每天都打電話來要人,可是由于人數(shù)有限,他們不得不一等再等。據(jù)省婦聯(lián)再就業(yè)服務公司的安女士講,從春節(jié)至今該公司供需人數(shù)比例為2∶8,近兩天來登記求職的人數(shù)驟減,已經(jīng)沒有保姆可供,來登記找保姆的雇主都得等待。據(jù)西安市婦聯(lián)家政服務中心的張女士介紹:今年保姆變得更為緊俏,許多保姆都一人干著兩份工作,根本忙不過來。
工資上漲30%也難留住保姆
2000年保姆每月的工資是150元~200元,去年漲到280元~300元,到今年保姆的工資又漲到350元,最后雇主以600元、800元的工資聘請保姆的比比皆是。保姆為何一時變得如此金貴?
據(jù)省婦聯(lián)再就業(yè)服務中心高女士介紹,今年我省勞務輸出不再對年齡進行限制,家政服務類已經(jīng)放開到40歲,目前我省平均每個月輸出女性勞動力40人~50人,主要輸出到深圳、廣州、上海和北京,這些地方的月工資在700元~1000元,遠遠高出省內(nèi)家政服務工資。一位來自商州的胡女士講,她是去年來西安做保姆的,每個月收入300元,干夠一年后,聽說北京保姆月工資800元,就隨同伴到北京。胡女士告訴記者說:“同樣是做保姆,當然是哪里的工資高到哪里!”
一年工夫,保姆工資漲幅在30%以上甚至更高,一些計劃聘用保姆的家庭決定放棄。從事教育工作的高老師認為,請一個保姆月工資為400元,再加上每個月最基本的200元的生活開支,請個保姆一個月最低開支在600元錢,這對西安目前大多數(shù)家庭的基本收入來說顯得偏高。
保姆基本技能亟待提高
提起找保姆,家住明德門的楊女士一肚子牢騷。據(jù)稱,她在不到一年的時間里換了十幾個保姆,都是因為她們難以勝任交給的工作,比如說,她家經(jīng)常吃海鮮,而這些來自農(nóng)村的保姆大多只會做一些簡單的家常菜,許多電器和廚房用具需要清潔和保養(yǎng),她們根本不懂也不會。小南門的劉先生也抱怨說,最近他在家政中心找了個保姆,可是她連普通話都說不了,一口方言,交流都成問題。
據(jù)統(tǒng)計,我市有大小家政服務機構(gòu)已達數(shù)百家,每年進入我市的外地打工人員數(shù)以萬計,加上我市也有大量女職工下崗失業(yè)在家,如此龐大的勞務人力資源為何滿足不了家政服務市場的需求?
記者從采訪中了解到,我市大多數(shù)家政服務機構(gòu)從事的工作就是為用工和務工人員牽線搭橋,僅是簡單的中介,由于現(xiàn)在供需缺口大,他們根本來不及對務工人員進行培訓,對于一些要求比較高的雇主,他們只能頻繁地換人。家政服務機構(gòu)也抱怨熟練務工人員和有一技之長的務工人員實在太少。而北京、上海和廣州等大城市一些規(guī)模較大的家政服務機構(gòu),不僅從事中介業(yè)務,更注重對從業(yè)人員的培訓,包括對從業(yè)人員的技能培訓、個人素質(zhì)培訓,甚至教從業(yè)人員如何著裝、說話,經(jīng)過培訓的保姆自然更符合市場需求??磥?,西安的家政服務機構(gòu)也應該加強對從業(yè)人員的培訓,來滿足家政服務市場的需求。記者周瑞實習生韋海
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