濟南:“陽光大姐”市場化運作紀實

日期:2004-03-22 11:47:00

陽光大姐服務有限公司、陽光大姐創(chuàng)業(yè)服務中心近日雙雙掛牌成立,“陽光大姐”走向市場的大幕正徐徐拉開。

  這一下崗女工的“娘家人”、市婦聯(lián)的“婦”字號實體,市、區(qū)(縣、市)、街(辦、鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)四級連鎖家政服務機構(gòu),兩年來將“陽光”灑向泉城千家萬戶,如今又組建起股份制公司,實行市場化運作,將為更多的人照亮再就業(yè)和創(chuàng)業(yè)之路。

  兩年多風雨歷程,從發(fā)端、發(fā)展到走向成熟,“陽光大姐”這個名字植根于泉城大地,成為濟南人值得驕傲的品牌,如今又駛?cè)胧袌龌\作的快車道,“陽光”二字閃耀泉城。

  從上下求索到打造品牌

  “是婦聯(lián)‘娘家人’幫助我這個下崗女工走上了創(chuàng)業(yè)之路,我要盡我的力量幫助更多的下崗失業(yè)姐妹早日找到自己的崗位?!痹窍聧徟?、今為紅妞妞制衣服裝廠“小老板”的張玉英向記者掏出了自己的心里話。

  在泉城類似張玉英這樣通過“陽光大姐”走上就業(yè)創(chuàng)業(yè)之路的女性難以計數(shù),兩歲半的“陽光大姐”用品牌吸引了下崗失業(yè)婦女,可是在塑造品牌的前前后后卻留存著探索的艱辛。

  2001年10月陽光大姐家政服務中心成立,開始其蹣跚起步、茁壯發(fā)展的成長之旅。如何在省城家政市場競爭中站穩(wěn)腳跟?打造品牌成為市婦聯(lián)決策者們的共識?!瓣柟獯蠼恪苯枋姓霸绮凸こ獭钡臇|風,成為我市唯一指定參與其中的家政服務機構(gòu),523個流動餐車攤點布局省城,首批105名下崗職工上崗服務。

  2002年8月,“陽光大姐”到工商局申請了商標,正式成為省城社區(qū)服務業(yè)的新品牌。由新品牌到名品牌,“陽光大姐”在市場中讓響當當?shù)姆諄怼罢f話”。

  為保障服務人員的權(quán)益,“陽光大姐”在泉城家政服務業(yè)中率先實行員工代發(fā)工資制,據(jù)不完全統(tǒng)計,僅去年就為家政服務人員代發(fā)工資150余萬元;為保證服務質(zhì)量,“陽光大姐”聘請了13名監(jiān)督員,反饋用戶的意見和建議;為規(guī)范服務,“陽光大姐”成立了婦女培訓學校,嚴格按照勞動部門的要求培訓求職人員,對家政服務員實行專業(yè)化管理,形成了月嫂、保潔、鐘點工、陪護、烹飪、保育員、全日制服務員等7支固定專業(yè)服務隊伍;為提高服務水平,開展了“陽光大姐”技能大比武和評選優(yōu)秀家政服務員活動,目前評出市級優(yōu)秀家政服務員23名、星級月嫂25名。

  從“輸血式”就業(yè)到“造血式”創(chuàng)業(yè)

  千佛山路邊有個“中水洗車”的招牌,這就是下崗女工李欣蓮開辦的源幫科技有限公司。這個成立不到一年的民營企業(yè)如今紅紅火火,十余個加盟店遍布泉城。從紡織廠的下崗女工到公司“小老板”,李欣蓮走過了失業(yè)、再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的人生“三部曲”,她的變化也折射出市、區(qū)婦聯(lián)由安置就業(yè)到激勵自主創(chuàng)業(yè)、把“輸血”變?yōu)椤霸煅钡乃悸纷冞w。

  以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)、變單純安置為安置與開發(fā)并舉,“陽光大姐”去年開始了一系列市場化運作的嘗試。市婦聯(lián)成立陽光大姐創(chuàng)業(yè)苑,與勞動部門聯(lián)合舉辦婦女創(chuàng)業(yè)培訓班,首批培訓班學員中的大多數(shù)已創(chuàng)辦起自己的企業(yè),涉及幼兒園、食品加工、服裝加工銷售等項目。據(jù)不完全統(tǒng)計,全市120人在市婦聯(lián)扶持下已成為巾幗“小老板”。近日市婦聯(lián)通過媒體發(fā)布舉辦第二期創(chuàng)業(yè)培訓班的消息后,近300名下崗失業(yè)婦女踴躍報名,創(chuàng)業(yè)培訓班已于3月中旬開課。

  婦女創(chuàng)業(yè),資金是瓶頸。市婦聯(lián)積極爭取有關(guān)部門提供小額貸款,首批貸款資金將于近日惠及10位創(chuàng)業(yè)婦女;在印尼華人陳士良的無償捐助下,市婦聯(lián)設立了“陽光大姐”萬德婦女創(chuàng)業(yè)與發(fā)展基金,解決大齡下崗失業(yè)婦女的再就業(yè)困難,扶持創(chuàng)業(yè)意愿強烈、具備創(chuàng)業(yè)能力和條件、缺乏創(chuàng)業(yè)資金的下崗失業(yè)婦女,目前該項基金正在運作中。

  婦女創(chuàng)業(yè),項目難選擇。市婦聯(lián)通過媒體向社會廣泛征集優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目,深入到企業(yè)、科研單位等搜集、篩選創(chuàng)業(yè)項目,率女民營企業(yè)家赴廈門參觀企業(yè)、考察項目。這些金點子、新創(chuàng)意匯集成形形色色的項目,然后被匯總進婦女創(chuàng)業(yè)項目庫,向下崗女工免費提供。尤其是市婦聯(lián)傾情推出的“40”項目,即一些技術(shù)含量低、投資5萬元以下、可在短時間內(nèi)獲得收益的適合40歲左右下崗失業(yè)婦女從事的項目很受歡迎。中水洗車、生態(tài)豬肉、中國結(jié)編織等“40”項目已成功運作。在市婦聯(lián)的協(xié)調(diào)下,成立華軒結(jié)藝坊的下崗女工胡立華讓中國結(jié)編織走進去年的中國(濟南)國際旅交會,紅極一時。

  從二次創(chuàng)業(yè)到市場化運作

  面對潛力巨大、充滿機遇的社區(qū)服務市場,“陽光大姐”不斷拓展服務領域,服務形式由零散型向規(guī)?;D(zhuǎn)變。同時,“陽光大姐”壯大、規(guī)范員工隊伍,吸納外地勞務人才,先后到鄒城、萊蕪等地建立農(nóng)村家政服務員輸送基地,引進全日制服務員。

  “陽光大姐”以下崗女工的創(chuàng)業(yè)勇氣自我拓展市場。去年8月16日,10名統(tǒng)一著裝、服務熱情的“陽光大姐”成為銀座家居開業(yè)儀式上的亮點?!瓣柟獯蠼恪比腭v銀座家居,與銀座家居共同推出“買家具送家政服務”新型服務舉措。伴隨著濟南陽光大姐銀座家政服務部的正式成立,省城家居業(yè)和家政業(yè)兩大品牌實現(xiàn)聯(lián)合。

  本地市場做大了,“陽光大姐”又在進行跨地域性開拓。市婦聯(lián)經(jīng)過反復調(diào)查,最終把合作對象鎖定我國市場化、國際化的前沿——上海,與上海市婦聯(lián)合作深化“陽光大姐”的市場化進程。2月10日,陽光大姐婦女創(chuàng)業(yè)服務中心與上海市婦聯(lián)巾幗服務中心簽訂協(xié)議,在我市建立勞務人才輸送基地,長期為上海培訓、輸送家政人才。目前首批赴上海勞務人才培訓班已經(jīng)開班,從110名報名者中篩選出的下崗失業(yè)婦女接受“陽光大姐”120個課時的培訓后,即將走進上海人的家庭,加盟上海家政大軍,這標志著“陽光大姐”向全面實現(xiàn)市場化運作又邁出一大步。

  2004年3月對“陽光大姐”來說有著里程碑式的意義,陽光大姐服務有限公司和陽光大姐創(chuàng)業(yè)服務中心的成立,正式開始了“陽光大姐”市場化的啟幕之作。如今“陽光大姐”正昂首闊步,在新征途上實現(xiàn)新的跨越。
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